Surat Penutup

Surat iringan ialah bahagian penting dalam mana-mana permohonan kerja. Ia adalah dokumen yang memperkenalkan anda kepada majikan dan menyediakan ringkasan kelayakan dan pengalaman anda. Ini adalah peluang anda untuk membuat tanggapan pertama yang baik dan meyakinkan majikan bahawa anda adalah orang yang sesuai untuk pekerjaan itu.

Menulis surat kiriman yang baik boleh menjadi tugas yang sukar, tetapi ia tidak semestinya begitu. Berikut ialah beberapa petua untuk membantu anda membuat surat kiriman yang berjaya:

1. Menyelidik syarikat: Sebelum anda mula menulis surat liputan anda, luangkan sedikit masa untuk menyelidik syarikat. Ketahui apa yang mereka lakukan, nilai dan pernyataan misi mereka, dan sebarang berita atau perkembangan terkini. Ini akan membantu anda menyesuaikan surat anda kepada syarikat dan menunjukkan bahawa anda benar-benar berminat dengan peranan itu.

2. Pastikan ia ringkas: Panjang surat iringan hendaklah tidak lebih daripada satu muka surat. Pastikan anda menyertakan semua maklumat yang berkaitan, tetapi jangan buat wafel.

3. Serlahkan kemahiran anda: Gunakan surat liputan anda untuk menyerlahkan kemahiran dan pengalaman yang menjadikan anda calon yang ideal untuk pekerjaan itu. Fokus pada kemahiran yang paling relevan dengan peranan dan terangkan cara anda menggunakannya pada masa lalu.

4. Tunjukkan semangat: Surat liputan anda harus menunjukkan bahawa anda teruja dengan peranan dan syarikat. Terangkan sebab anda berminat dengan pekerjaan itu dan sebab anda fikir anda sangat sesuai.

5. Baca Pruf: Sebelum anda menghantar surat iringan anda, pastikan anda membaca pruf dengan teliti. Semak sebarang kesilapan ejaan atau tatabahasa dan pastikan ia bebas daripada kesilapan menaip.

Dengan mengikuti petua ini, anda boleh membuat surat liputan yang berjaya yang akan membantu anda menonjol daripada orang ramai dan mendapatkan pekerjaan yang anda inginkan.

Surat iringan ialah dokumen penting yang disertakan dengan resume atau permohonan kerja. Ia memberi peluang untuk memperkenalkan diri anda kepada pengurus pengambilan pekerja dan menerangkan sebab anda adalah calon terbaik untuk jawatan tersebut.

Surat liputan yang direka dengan baik boleh memberi kesan positif kepada pengurus pengambilan pekerja dan membantu anda menonjol daripada persaingan. Ia harus disesuaikan dengan pekerjaan yang anda mohon dan menyerlahkan kemahiran dan pengalaman anda yang berkaitan.

Surat iringan hendaklah ringkas dan pada intinya. Ia hendaklah tidak lebih daripada satu halaman dan hendaklah mengandungi maklumat hubungan anda, pengenalan ringkas, ringkasan kelayakan anda dan penyata penutup.

Pengenalan hendaklah menerangkan sebab anda berminat dengan jawatan tersebut dan sebab anda adalah yang terbaik calon untuk pekerjaan itu. Ia juga harus menyertakan ringkasan ringkas tentang kelayakan dan pengalaman anda.

Isi surat hendaklah memberikan butiran lanjut tentang kelayakan dan pengalaman anda. Ia harus menyertakan contoh bagaimana anda telah menggunakan kemahiran dan pengetahuan anda untuk mencapai kejayaan dalam peranan sebelumnya.

Pernyataan penutup harus berterima kasih kepada pengurus pengambilan pekerja atas masa mereka dan menyatakan minat anda dalam jawatan tersebut. Ia juga harus menyertakan seruan untuk bertindak, seperti meminta temu duga atau meminta jawapan.

Surat iringan ialah bahagian penting dalam proses permohonan kerja dan boleh membantu anda menonjol daripada persaingan. Ia harus disesuaikan dengan pekerjaan yang anda mohon dan memberikan gambaran ringkas tentang kelayakan dan pengalaman anda.

Surat iringan adalah bahagian penting dalam mana-mana permohonan kerja. Ini adalah peluang anda untuk memperkenalkan diri anda kepada bakal majikan dan menerangkan sebab anda adalah calon terbaik untuk pekerjaan itu. Ia harus disesuaikan dengan pekerjaan khusus yang anda mohon dan harus menyertakan maklumat yang berkaitan tentang kemahiran, kelayakan dan pengalaman anda.

Apabila menulis surat kiriman, adalah penting untuk memastikannya ringkas dan pada intinya. Mulakan dengan memperkenalkan diri anda dan terangkan mengapa anda berminat dengan pekerjaan itu. Gariskan kemahiran dan kelayakan anda yang berkaitan dan terangkan mengapa anda adalah calon terbaik untuk pekerjaan itu. Tunjukkan bahawa anda telah melakukan penyelidikan anda dan biasa dengan syarikat dan peranannya.

Pastikan anda menyertakan contoh kerja anda dan sebarang pencapaian yang berkaitan. Tunjukkan semangat anda untuk peranan itu dan terangkan mengapa anda adalah orang yang sesuai untuk pekerjaan itu. Tunjukkan bahawa anda adalah pemain pasukan dan mempunyai keupayaan untuk bekerja dengan baik dengan orang lain.

Akhir sekali, terima kasih kepada majikan atas masa dan pertimbangan mereka. Sertakan butiran hubungan anda dan beritahu mereka bahawa anda bersedia untuk temu duga.

Surat liputan yang ditulis dengan baik boleh memberi kesan yang hebat dan membantu anda menonjol daripada persaingan. Luangkan masa untuk menulis surat yang bernas dan profesional yang akan membantu anda mendapatkan pekerjaan yang anda inginkan.

S1. Apakah itu surat iringan?
A1. Surat iringan ialah dokumen yang dihantar bersama CV anda semasa memohon pekerjaan. Ia harus digunakan untuk memperkenalkan diri anda dan menjelaskan mengapa anda sesuai untuk peranan itu. Ia harus disesuaikan dengan pekerjaan khusus yang anda mohon dan menyerlahkan kemahiran dan pengalaman anda yang berkaitan.

S2. Berapa lama surat iringan sepatutnya?
A2. Surat iringan hendaklah tidak lebih daripada satu muka surat. Ia harus ringkas dan tepat sasaran, memfokuskan pada maklumat yang paling relevan untuk peranan tersebut.

Q3. Apakah yang perlu saya sertakan dalam surat iringan?
A3. Surat iringan anda hendaklah mengandungi pengenalan, isi dan kesimpulan. Dalam pengenalan, anda harus menerangkan sebab anda memohon jawatan itu dan mengapa anda sesuai untuk pekerjaan itu. Dalam badan, anda harus menerangkan kemahiran dan pengalaman anda yang berkaitan dan bagaimana ia menjadikan anda sesuai untuk peranan itu. Kesimpulannya, anda harus berterima kasih kepada majikan atas masa mereka dan menyatakan minat anda terhadap peranan tersebut.

Q4. Bagaimanakah saya perlu memformatkan surat iringan saya?
A4. Surat iringan anda hendaklah diformatkan secara profesional. Gunakan fon yang jelas dan pastikan teks mudah dibaca. Sertakan butiran hubungan anda di bahagian atas halaman dan pastikan anda melog keluar dengan nama anda.

Q5. Perlukah saya menyertakan surat iringan semasa memohon pekerjaan?
A5. Ya, anda harus sentiasa menyertakan surat iringan semasa memohon pekerjaan. Ia adalah cara yang baik untuk memperkenalkan diri anda dan menerangkan sebab anda sesuai untuk peranan itu. Ia juga menunjukkan kepada majikan bahawa anda telah meluangkan masa untuk menyesuaikan permohonan anda dengan pekerjaan tertentu.

Surat iringan adalah bahagian penting dalam mana-mana permohonan kerja. Ia adalah perkara pertama yang akan dibaca oleh bakal majikan dan ini adalah peluang anda untuk membuat kesan pertama yang hebat. Surat liputan yang ditulis dengan baik akan menunjukkan semangat anda untuk peranan itu, menyerlahkan kemahiran dan pengalaman anda yang berkaitan, dan menunjukkan bahawa anda telah meluangkan masa untuk menyelidik syarikat dan peranan tersebut. Ia hendaklah disesuaikan dengan pekerjaan khusus yang anda mohon dan hendaklah ringkas dan tepat sasaran.

Surat liputan hendaklah tidak lebih daripada satu muka surat dan hendaklah menyertakan butiran hubungan anda, jawatan jawatan dan nombor rujukan (jika berkenaan), pengenalan ringkas, beberapa perenggan yang menggariskan kemahiran dan pengalaman anda yang berkaitan, dan kesimpulan. Kesimpulannya harus berterima kasih kepada majikan atas masa dan pertimbangan mereka dan harus menyertakan seruan untuk bertindak, seperti meminta temu duga atau meminta maklumat lanjut.

Surat liputan anda hendaklah profesional dan bebas ralat. Ia hendaklah ditulis dengan jelas dan ringkas, menggunakan bahasa yang sesuai dengan peranan dan syarikat. Ia harus disesuaikan dengan pekerjaan khusus yang anda mohon dan harus disesuaikan dengan syarikat khusus yang anda mohon.

Kesimpulannya, surat iringan adalah bahagian penting dalam mana-mana permohonan kerja dan harus diberi perhatian yang sama dan mengambil berat sebagai CV anda. Ini adalah peluang anda untuk membuat kesan pertama yang hebat dan menunjukkan semangat anda untuk peranan itu. Surat liputan yang ditulis dengan baik akan menunjukkan bahawa anda telah meluangkan masa untuk menyelidik syarikat dan peranannya, dan bahawa anda mempunyai kemahiran dan pengalaman yang relevan untuk pekerjaan itu.